Naar vacature-overzicht

Clustermanager

Is het jouw passie om regionaal duurzame zorg echt in de praktijk te brengen?

Wil jij ruimte en invloed hebben die zich niet beperkt tot 1 puzzelstukje?

Wil jij werken in een organisatie waar innovatie en duurzaam ontwikkelen meer dan goede voornemens zijn?

Bij de Zorgboog werken we vanuit onze visie op zorg regionaal en domein overschrijdend aan duurzame zorg, ook als het spannend is. In de samenwerking met collega’s en partners ervaar je dit iedere dag opnieuw.

Sluit dit aan bij je ambitie, dan zoeken wij jou, een inspirerende en doortastende leidinggevende die net als wij vol passie gaat voor het realiseren van deze ambitie in de functie van

Clustermanager 
32 tot 36 uur

De baan algemeen
Vanuit onze visie op zorg heeft de Zorgboog een transitie ingezet naar een organisatie die erop is ingericht om met de partners in de regio de maatschappelijke opgave te realiseren. Sinds 1 januari 2023 werken we vanuit een nieuwe structuur met multidisciplinaire kernteams rondom de cliënt. In de functie als clustermanager kernteams draag je bij aan de visie en ambitie van de Zorgboog en coach je 6 tot 8 kernteams in hun verantwoordelijkheid om de zorg- en dienstverlening voor de cliënt zo optimaal mogelijk te verlenen in samenwerking met collega’s en partners en binnen de kaders van vastgesteld beleid en afspraken. 

Je vormt samen met collega clustermanagers en de gebiedsdirecteur het gebieds-MT. Je vertegenwoordigt de Zorgboog in relevante netwerken.

In je functie als clustermanager kernteams

• Stuur je het kernteam op de teamopdracht en zorg je dat de daarvoor benodigde ondersteuning toereikend is.
• Werk je samen met de leden van het support-team op basis van partnerschap en co-creatie.
• Coach je op werkgelukkige medewerkers en vrijwilligers en goede onderlinge samenwerking.
• Stuur je op resultaat (kwaliteit, productie) op alle domeinen: cliënt, medewerker, maatschappij, bedrijfsvoering.
• Neem je besluiten over zaken die het team aangaan en raadpleeg vooraf relevante betrokkenen
• Vervul je de rol van ambassadeur van je locatie/wijk.
• Draag je bij aan gebiedsontwikkeling op aangeven van de gebiedsdirecteur en in samenwerking met de collega-clustermanagers

Profiel
Jij bent een stevige manager met een coachende stijl van leidinggeven en de vaardigheden om een duurzame transitie te realiseren. Je hebt een goed zicht op de ontwikkelingen in de sector en bent sterk in teambuilding en teamontwikkeling. Competenties die hierbij horen zijn luisteren, communicatief sterk, klant- en organisatiegericht, ondernemend en zelfstandig. Je hebt een afgeronde HBO opleiding en affiniteit met dit maatschappelijke domein. 

Ons aanbod
Een dynamische en uitdagende functie als clustermanager voor 32 tot 36 uur per week waar je op inhoudelijk en tactisch niveau de visie verder uitdraagt. De Zorgboog kenmerkt zich door een warme en persoonlijke cultuur waarin we nauw met elkaar samenwerken zodat we ook in de toekomst de zorg voor de mensen in deze regio kunnen blijven waarborgen.

Het salaris en overige arbeidsvoorwaarden zijn op basis van de CAO VVT. De functie is ingedeeld in FWG 60 (€ 4.036,81 - € 5.733,02). Daarnaast ontvang je 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering in november van 8,33%. Als secundaire arbeidsvoorwaarden is er onder meer deelname in het pensioenfonds PFZW en de fiscale regeling reiskosten. Ook kun je extra vakantiedagen bijkopen en krijg je een gratis lidmaatschap bij onze ledenorganisatie Zorgboogextra (www.zorgboogextra.nl). Een laptop en telefoon zijn bij deze functie inbegrepen.

Meer weten
Voor vragen, een eerste oriënterende kennismaking, een kijkje nemen op de werkvloer, je bent van harte welkom. Neem gerust contact op met Ine Eijdems, gebiedsdirecteur Helmond - Laarbeek of met Willemien Mutsers, Werving & Selectie (HRM / Talentboog), telefoon 06-53280892.  We vertellen je graag meer over deze prachtbaan.

Direct solliciteren kan natuurlijk ook, via de knop rechtsboven. Goed te weten dat we geen sluitingsdatum hanteren, wanneer je solliciteert, nemen we direct contact met je op en wanneer we de juiste kandidaat hebben gevonden, sluit de vacature. Spreekt deze vacature aan, wacht dan ook niet en neem gewoon contact met ons op. 

Meer weten over onze visie